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News über DYNO

Hier findest du aktuelle Presseberichte über DYNO und die Entwicklung der betrieblichen Altersvorsorge. Medien greifen auf, wie DYNO Prozesse vereinfacht und digitale Standards setzt. Eine Sammlung der wichtigsten Stimmen aus Wirtschaft und Politik.

Hier findest du aktuelle Presseberichte über DYNO und die Entwicklung der betrieblichen Altersvorsorge. Medien greifen auf, wie DYNO Prozesse vereinfacht und digitale Standards setzt. Eine Sammlung der wichtigsten Stimmen aus Wirtschaft und Politik.

10.11.2025

10.11.2025

Vodafone Podcast

Vodafone Podcast

Vodafone Podcast

10.11.2025

Altersvorsorge 4.0: Wie DYNO die BAV digitalisiert und dabei das Geschäftsmodell auf neue Füße stellt

Altersvorsorge 4.0: Wie DYNO die BAV digitalisiert und dabei das Geschäftsmodell auf neue Füße stellt

Altersvorsorge 4.0: Wie DYNO die BAV digitalisiert und dabei das Geschäftsmodell auf neue Füße stellt

Marc Karkossa, Co-Founder und CEO von DYNO, hat sein Start-Up mit einer klaren Mission gegründet: mithilfe von Technologie die Vorsorge fürs Alter effizienter zu gestalten. Als "B2B SaaS-Anbieter" digitalisiert DYNO die komplette Kette der betrieblichen Altersvorsorge (BAV).

Marc Karkossa, Co-Founder und CEO von DYNO, hat sein Start-Up mit einer klaren Mission gegründet: mithilfe von Technologie die Vorsorge fürs Alter effizienter zu gestalten. Als "B2B SaaS-Anbieter" digitalisiert DYNO die komplette Kette der betrieblichen Altersvorsorge (BAV).

10.11.2025

Vodafone Podcast

Marc Karkossa, Co-Founder und CEO von DYNO, hat sein Start-Up mit einer klaren Mission gegründet: mithilfe von Technologie die Vorsorge fürs Alter effizienter zu gestalten. Als "B2B SaaS-Anbieter" digitalisiert DYNO die komplette Kette der betrieblichen Altersvorsorge (BAV).

26.09.2025

26.09.2025

Handelsblatt

Handelsblatt

Handelsblatt

26.09.2025

Warum bleibt die bAV teuer und kompliziert – obwohl die digitale Lösung längst da ist?

Warum bleibt die bAV teuer und kompliziert – obwohl die digitale Lösung längst da ist?

Warum bleibt die bAV teuer und kompliziert – obwohl die digitale Lösung längst da ist?

Die betriebliche Altersversorgung leidet an teuren Strukturen und intransparenten Prozessen. Erst durch digitale Plattformen können Kosten sinken und sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer profitieren. 2025 muss das Jahr sein, in dem die bAV den Schritt in die digitale Realität schafft.

Die betriebliche Altersversorgung leidet an teuren Strukturen und intransparenten Prozessen. Erst durch digitale Plattformen können Kosten sinken und sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer profitieren. 2025 muss das Jahr sein, in dem die bAV den Schritt in die digitale Realität schafft.

26.09.2025

Handelsblatt

Die betriebliche Altersversorgung leidet an teuren Strukturen und intransparenten Prozessen. Erst durch digitale Plattformen können Kosten sinken und sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer profitieren. 2025 muss das Jahr sein, in dem die bAV den Schritt in die digitale Realität schafft.

16.08.2025

16.08.2025

t-online.

t-online.

16.08.2025

t-online.

Warum die Betriebsrente ein radikales Update braucht

Warum die Betriebsrente ein radikales Update braucht

Warum die Betriebsrente ein radikales Update braucht

Eine Reform soll die betriebliche Altersvorsorge attraktiver machen. Doch ein Branchenkenner warnt: So verpufft die Chance auf eine echte zweite Rentensäule.

Eine Reform soll die betriebliche Altersvorsorge attraktiver machen. Doch ein Branchenkenner warnt: So verpufft die Chance auf eine echte zweite Rentensäule.

Eine Reform soll die betriebliche Altersvorsorge attraktiver machen. Doch ein Branchenkenner warnt: So verpufft die Chance auf eine echte zweite Rentensäule.

Eine Reform soll die betriebliche Altersvorsorge attraktiver machen. Doch ein Branchenkenner warnt: So verpufft die Chance auf eine echte zweite Rentensäule.

16.08.2025

t-online.

15.08.2025

15.08.2025

BILD

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15.08.2025

BILD

Die neue Betriebsrente enttäuscht aus drei Gründen

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Provisionsfreie betriebliche Altersvorsorge - Der Wandel 2025

Die Bundesregierung plant eine Reform der Betriebsrente – mit steuerlichen Vorteilen und weniger Bürokratie. Ziel ist es, mehr Arbeitnehmer für die betriebliche Altersvorsorge zu gewinnen und insbesondere kleinen und mittleren Unternehmen den Einstieg zu erleichtern. Doch nicht alle sind überzeugt: Finanzexperte Marc Karkossa warnt vor erheblichen Schwächen im System.

Die Bundesregierung plant eine Reform der Betriebsrente – mit steuerlichen Vorteilen und weniger Bürokratie. Ziel ist es, mehr Arbeitnehmer für die betriebliche Altersvorsorge zu gewinnen und insbesondere kleinen und mittleren Unternehmen den Einstieg zu erleichtern. Doch nicht alle sind überzeugt: Finanzexperte Marc Karkossa warnt vor erheblichen Schwächen im System.

Die Bundesregierung plant eine Reform der Betriebsrente – mit steuerlichen Vorteilen und weniger Bürokratie. Ziel ist es, mehr Arbeitnehmer für die betriebliche Altersvorsorge zu gewinnen und insbesondere kleinen und mittleren Unternehmen den Einstieg zu erleichtern. Doch nicht alle sind überzeugt: Finanzexperte Marc Karkossa warnt vor erheblichen Schwächen im System.

Die Bundesregierung plant eine Reform der Betriebsrente – mit steuerlichen Vorteilen und weniger Bürokratie. Ziel ist es, mehr Arbeitnehmer für die betriebliche Altersvorsorge zu gewinnen und insbesondere kleinen und mittleren Unternehmen den Einstieg zu erleichtern. Doch nicht alle sind überzeugt: Finanzexperte Marc Karkossa warnt vor erheblichen Schwächen im System.

15.08.2025

BILD

11.08.2025

11.08.2025

Deutsche Wirtschafts Nachrichten

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11.08.2025

Deutsche Wirtschafts Nachrichten

Betriebliche Altersvorsorge: Reform der bAV - das soll sich per Gesetz bei der Betriebsrente ändern

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Provisionsfreie betriebliche Altersvorsorge - Der Wandel 2025

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) soll die zweite Säule der Rente neben der gesetzlichen und der privaten Vorsorge sein. Leider ist eine betriebliche Rente bisher nur ein Privileg für Beschäftigte von großen Firmen: Ein neues Gesetz soll endlich den Zugang auch für kleine Unternehmen ohne Tarifvertrag ermöglichen.

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) soll die zweite Säule der Rente neben der gesetzlichen und der privaten Vorsorge sein. Leider ist eine betriebliche Rente bisher nur ein Privileg für Beschäftigte von großen Firmen: Ein neues Gesetz soll endlich den Zugang auch für kleine Unternehmen ohne Tarifvertrag ermöglichen.

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) soll die zweite Säule der Rente neben der gesetzlichen und der privaten Vorsorge sein. Leider ist eine betriebliche Rente bisher nur ein Privileg für Beschäftigte von großen Firmen: Ein neues Gesetz soll endlich den Zugang auch für kleine Unternehmen ohne Tarifvertrag ermöglichen.

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) soll die zweite Säule der Rente neben der gesetzlichen und der privaten Vorsorge sein. Leider ist eine betriebliche Rente bisher nur ein Privileg für Beschäftigte von großen Firmen: Ein neues Gesetz soll endlich den Zugang auch für kleine Unternehmen ohne Tarifvertrag ermöglichen.

11.08.2025

Deutsche Wirtschafts Nachrichten

24.01.2025

24.01.2025

Business Insider

Business Insider

24.01.2025

Business Insider

Erfolgreich eine Pre-Seed-Finanzierung einsammeln: Tipps & Tricks aus der Praxis

Erfolgreich eine Pre-Seed-Finanzierung einsammeln: Tipps & Tricks aus der Praxis

Provisionsfreie betriebliche Altersvorsorge - Der Wandel 2025

In der Pre-Seed-Phase haben Startups meistens noch kein Produkt, sondern nur eine Vision. Doch wie überzeugt man Investoren, ohne jegliche Zahlen und Metriken vorweisen zu können? Reicht der Background der Gründer aus, um Tausende oder gar Millionen Euro einzusammeln? Oder brauchen Startups schon erste Kunden?

In der Pre-Seed-Phase haben Startups meistens noch kein Produkt, sondern nur eine Vision. Doch wie überzeugt man Investoren, ohne jegliche Zahlen und Metriken vorweisen zu können? Reicht der Background der Gründer aus, um Tausende oder gar Millionen Euro einzusammeln? Oder brauchen Startups schon erste Kunden?

In der Pre-Seed-Phase haben Startups meistens noch kein Produkt, sondern nur eine Vision. Doch wie überzeugt man Investoren, ohne jegliche Zahlen und Metriken vorweisen zu können? Reicht der Background der Gründer aus, um Tausende oder gar Millionen Euro einzusammeln? Oder brauchen Startups schon erste Kunden?

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24.01.2025

Business Insider

23.07.2024

23.07.2024

Gründerszene

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24.01.2025

Business Insider

Eine Million Euro mehr: Mit diesem Pitchdeck hat Dyno seine Pre-Seed-Runde erweitert

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Provisionsfreie betriebliche Altersvorsorge - Der Wandel 2025

Betriebliche Altersvorsorge klingt erstmal unsexy. Und nach viel Verwaltungsaufwand. Genau da will das Offenburger Startup Dyno ansetzen. Dyno bietet eine digitale Lösung für betriebliche Altersvorsorge und Health Benefits sowohl für Privatpersonen als auch Unternehmen an. Dafür hat das 2021 gegründete Startup nun seine Pre-Seed-Finanzierung von 1,5 Millionen Euro auf über 2,5 Millionen Euro erweitert.

In der Pre-Seed-Phase haben Startups meistens noch kein Produkt, sondern nur eine Vision. Doch wie überzeugt man Investoren, ohne jegliche Zahlen und Metriken vorweisen zu können? Reicht der Background der Gründer aus, um Tausende oder gar Millionen Euro einzusammeln? Oder brauchen Startups schon erste Kunden?

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24.01.2025

Business Insider

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DYNO bietet Unternehmen eine moderne bAV-Lösung – provisionsfrei, transparent und staatlich gefördert. So kommt jeder Euro bei den Mitarbeitenden an.

Copyright © 2025 DYNO GmbH. All Rights Reserved

DYNO macht es Unternehmen leicht, ihren Mitarbeitern die Altersversorgung zu bieten,
die sie verdienen.

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